Vad händer med ett ärende från intag till avslut?
- Intag: användaren når helpdesken via telefon, e-post, portal eller chatt, och ett ärende skapas varje gång
- Klassificering: kategori, påverkan, brådska och berörd tjänst registreras
- Diagnos i första linjen med hjälp av en kunskapsartikel eller körinstruktion
- Lösning, eller eskalering till rätt lösningsgrupp med underlaget redan insamlat
- Bekräftelse med användaren före avslut, följt av en kort nöjdhetsfråga
Varför är kategoriseringen av ärenden så viktig?
Kategorierna styr dirigering, rapportering och automatisering. Om hälften av ärendena hamnar i ”Övrigt” kan ni inte se vilka system som orsakar mest arbete. Håll kategoriträdet kort (två eller tre nivåer), namnge kategorierna efter vad användarna upplever i stället för interna systemnamn och gå igenom ”Övrigt” varje månad.
Vad är shift-left, och hur sänker det kostnaderna?
Shift-left innebär att arbetet flyttas till den tidigaste nivå som kan utföra det på ett säkert sätt: från tekniker till helpdesken och från helpdesken till självbetjäning. Varje gång en tekniker löser ett återkommande problem dokumenteras lösningen så att helpdesken kan hantera det nästa gång. Varje gång helpdesken svarar på samma fråga om och om igen blir den en självbetjäningsartikel.
Läs vidare
Hur ska kunskapsbasen underhållas?
- Medarbetarna skapar eller uppdaterar en artikel när de löser något som ännu inte är dokumenterat
- Varje artikel beskriver symptomet med användarens ord, orsaken och lösningen steg för steg
- Artiklarna ses över när ett system ändras och tas bort när det ersätts
- Helpdesken följer upp vilka artiklar som löser ärenden och vilka som leder till eskaleringar
Hur ser en bra eskalering ut?
Tekniker förlorar tid när eskaleringar kommer utan sammanhang. Kom överens om en miniminivå så att varje eskalerat ärende innehåller:
- Vem som berörs och hur många användare
- Exakta felmeddelanden, skärmdumpar och tidpunkter
- Vad som redan har provats och med vilket resultat
- Påverkan på verksamheten och eventuella tidsfrister som användaren nämnt
Vilka KPI:er för helpdesken är viktigast?
| KPI | Vad den visar |
|---|---|
| Lösning vid första kontakt | Hur mycket som löses utan eskalering eller uppföljning |
| Genomsnittlig lösningstid | Hur snabbt ärenden löses per prioritet |
| Ålder på ärendekön | Om ärenden i det tysta blir liggande i köerna |
| Eskaleringsgrad | Hur mycket arbete som når teknikerna, och om det borde göra det |
| Andel återöppnade ärenden | Ärenden som stängdes innan problemet verkligen var löst |
| Användarnöjdhet | Hur upplevelsen känns för den som ber om hjälp |