OLYMP-logotypOLYMP
Offshore-drift för USA

Era kunder bryr sig inte om var agenten sitter.
De bryr sig om att någon svarar.

OLYMP BPO bygger fasta offshore-team för kundtjänst i Kosovo åt snabbväxande företag i USA. Callcenter, livechatt, e-post, teknisk helpdesk och backoffice som fungerar som en förlängning av ert varumärke.

Vad är offshore-outsourcing av kundtjänst?

Offshore-outsourcing av kundtjänst innebär att ett amerikanskt företags kundservice hanteras av ett team i en annan region, här Kosovo i Europa, som arbetar i skift som täcker amerikanska kontorstider, kvällar eller dygnet runt. OLYMP BPO driver fasta engelsktalande team från Prishtina som använder kundens eget CRM, helpdesk och varumärkesriktlinjer.

Tider för kunder i USA
Skift schemalagda efter östra, centrala eller Stillahavskustens kontorstider, eller dygnet runt
Språk
Engelska för kunder i USA, plus europeiska språk för varumärken på två marknader
Teammodell
Fasta medarbetare, vanligtvis team på fem till tjugo personer att börja med
Kanaler
Telefon, chatt, e-post, ärenden, teknisk support och backoffice
UTMANING

Tillväxt sliter på supporten. Intern rekrytering dränerar kassan.

Att skala ett internt supportteam i USA innebär personalomsättning, höga arbetsgivaravgifter och grundare som lägger sin tid på rekrytering. Ni behöver inte mer programvara. Ni behöver en fast mänsklig infrastruktur.

01

Rekryteringsfördröjningen

Att annonsera, intervjua och utbilda tar veckor innan en enda plats är produktiv.

02

Den fullt belastade kostnaden

Grundlönen är bara en del av kostnaden. Skatter, programvara, lokaler och ledning äter upp marginalerna.

03

Täckningsluckan

Kunder i flera tidszoner i USA förväntar sig snabba svar klockan 02. Ert kärnteam sover.

Alternativet

Inte ännu en jättemarknad för BPO. Ett europeiskt nav för amerikanska varumärken.

Indien och Filippinerna vinner på ren volym. Kosovo vinner när ni behöver ett högspecialiserat, kulturellt flytande team med 5 till 20 fasta agenter.

100 %

Fast bemanning

Agenterna arbetar uteslutande på ert konto i era egna system.

C1/C2

Engelska

Förståelse på modersmålsnivå, tydlig kommunikation och kulturell närhet till USA.

8–12 %

Låg personalomsättning

Stabila team på lång sikt jämfört med över 40 % omsättning på traditionella offshore-marknader.

TJÄNSTER

Ett fast team. Alla kanaler.

01

Callcenter

Inkommande och utgående telefonsupport. Orderhantering, teknisk helpdesk och leadkvalificering.

02

Livechatt

Servicenivåer under 1 minut. Webbchatt i realtid för köpögonblick i e-handel och introduktion i SaaS.

03

E-post och ärenden

Zendesk, HubSpot, Intercom. Svar i rätt ton enligt era exakta makron och rutiner.

04

Backoffice

Dataregistrering, CRM-underhåll, dokumenthantering och administrativa arbetsflöden med stora volymer.

10 € per timme.
Allt inkluderat.

Inga tricks med grundlön och inga dolda tillägg. Vi arbetar med en timkostnad där allt ingår: anställdas löner, lokala skatter, hårdvara, HR, kvalitetssäkring och säkerhet på företagsnivå. Engelskspråkig support från 10 € per agenttimme, allt inräknat. Övriga språk enligt offert.

Included In Hourly Rate

  • ✓Lön för fast heltidsanställd
  • ✓Europeisk socialförsäkring och sjukvård
  • ✓Modern kontorsarbetsplats och fiber med dubbla leverantörer
  • ✓Särskild kvalitetsuppföljning och teamledare

Offshore-support för amerikanska företag: så får ni det rätt

Amerikanska kunder märker snabbt när offshore-support känns främmande eller inövad. Den här guiden tar upp vad som behöver sättas upp för att den inte ska göra det.

Hur täcks amerikanska tider från Europa?

Kosovo ligger sex timmar före USA:s östra tid och nio timmar före Stillahavstid. Amerikanska förmiddagar infaller på europeisk eftermiddag, så en del av täckningen är ett vanligt dagskift. Resten av den amerikanska dagen täcks av sena skift och nattskift som schemaläggs för ert uppdrag. Medarbetare på de skiften har jämna scheman, vilket gynnar kvalitet och personalbehållning.

Vad förväntar sig amerikanska kunder av support?

  • Tydlig, naturlig engelska och ett vänligt, direkt tonläge i stället för formellt eller inövat språk
  • Vana vid amerikanska format: datum, adresser, telefonnummer, tidszoner och betalningsmetoder
  • Kännedom om amerikanska helgdagar och säsongstoppar som Black Friday och julens fraktperiod
  • Snabbt ägarskap av problemet och ett tydligt nästa steg, inte en lång ursäkt

Hur kontrollerar ni engelskans kvalitet före anställning?

Testa kandidaterna på det sätt de kommer att arbeta: ett rollspel i ett livesamtal eller en chatt baserad på era verkliga scenarier, plus ett kort skriftligt svar, bedömt av en flytande bedömare. Dela inspelningar av era bästa samtal så att rekryterarna vet hur ett bra samtal låter. Ni kan också delta i slutintervjuerna.

Läs vidare

Vilka efterlevnadsfrågor kräver uppmärksamhet?

  • Utgående samtal och sms: Telephone Consumer Protection Act, National Do Not Call Registry och delstatliga regler
  • Betaldata: håll kortnummer borta från medarbetarnas skärmar och inspelningar, till exempel med säker betalningsinsamling
  • Hälsouppgifter: kom överens om det rättsliga ramverket innan några data delas, till exempel ett Business Associate Agreement enligt HIPAA där det gäller
  • Konsumentskydd: korrekta uppgifter om återbetalningar, uppsägningar och prenumerationer

Vad bör ni jämföra när ni väljer offshore-plats?

Frågor att ställa om en offshore-plats för support
FrågaDärför spelar den roll
Hur stark och neutral är engelskan?Kunderna bedömer ert varumärke utifrån varje samtal
Kan leverantören bemanna era tider på ett hållbart sätt?Nattskift kräver stabila personer, inte ständig rotation
Passar modellen er storlek?Stora delade verksamheter och små fasta team är olika verksamheter
Vilka säkerhetskontroller finns?Era kunddata lämnar era lokaler
Kan ni besöka och träffa teamet?Det är lättare att bygga förtroende när teamet är verkliga personer ni känner

Hur bör kostnaden jämföras?

Jämför den fullständiga månadskostnaden för det outsourcade teamet med den fullständiga kostnaden för interna platser på er marknad: löner, arbetsgivaravgifter, förmåner, rekrytering, utbildning, ledning, kontorsyta, programvara, betald ledighet och personalomsättning. Kontrollera sedan att båda alternativen levererar samma tider, kanaler och servicenivåer.

Senast granskad: . Skriven av OLYMP BPO-teamet i Pristina, Kosovo. Om företaget

Outsourca kön. Behåll standarden.

Berätta om era kanaler, tider och hur många platser ni behöver. Inom 48 timmar föreslår vi ett fast offshore-team från Kosovo.