OLYMP-logoOLYMP
Guide

Prismodeller for outsourcing forklart

Outsourcing prises per person, per time, per transaksjon, per resultat eller som en blanding. Hver modell fordeler risikoen ulikt mellom dere og leverandøren. Denne guiden forklarer hvordan de fungerer, hva som styrer prisen og hvordan dere sammenligner tilbud rettferdig.

Hvordan prises outsourcing?

Outsourcing prises vanligvis på en av fem måter: en månedlig pris per heltidsansatt, en timesats, en pris per transaksjon som en sak eller ordre, et honorar knyttet til resultater, eller en kombinasjon av disse. Faste team prises oftest per person; riktig modell avhenger av hvor jevnt og målbart arbeidet deres er.

Modeller
Per FTE, per time, per transaksjon, resultatbasert, hybrid
Viktigste prisdrivere
Sted, kompleksitet, språk, timer, ledelsesforhold
Vær oppmerksom på
Engangsgebyrer, skifttillegg, minstekrav og utgifter ved avslutning
OLYMP BPO
Totalpris per fast heltidsansatt

De fem vanligste prismodellene

De fleste leverandører bruker én av disse, eller kombinerer to. Ingen er best generelt. Riktig modell avhenger av hvor forutsigbart arbeidet deres er.

  • Per FTE (fast plass)

    En fast månedspris per heltidsansatt. Dere får faste folk og forutsigbare kostnader, men bærer risikoen for rolige perioder.

    Best for stabilt, løpende arbeid

  • Per time

    Dere betaler for produktive eller planlagte timer. Fleksibelt for varierende timeplaner, men krever tydelige regler for hva som er en fakturerbar time.

    Best for varierende dekning

  • Per transaksjon

    En pris per henvendelse, sak, ordre eller dokument. Kostnaden følger volumet, og leverandøren bærer bemanningsrisikoen og priser den inn.

    Best for høyt, målbart volum

  • Resultatbasert

    Betaling knyttet til resultater som salg, løste saker eller beholdte kunder. Samordner insentivene, men krever nøye definisjoner og rene data.

    Best for salg og kundebevaring

  • Hybrid

    Et grunnbeløp for et kjerneteam pluss variable eller resultatbaserte deler. Balanserer forutsigbarhet med felles insentiver.

    Best for modne, målte driftsmodeller

Valg av prismodell og lesing av et tilbud

Prismodeller handler om risiko: hvem som betaler når volumet faller, når det topper seg eller når kvaliteten glipper. Slik velger du en, og slik kontrollerer du hva du får tilbud om.

Hvordan fordeler hver modell risikoen?

Risikofordeling etter prismodell
ModellVolumrisikoKvalitetsinsentiv
Per FTEKunden betaler for kapasitet også i rolige perioderSettes gjennom KPI-er og servicenivåer
Per timeKunden betaler for planlagte eller arbeidede timerSettes gjennom KPI-er; se opp for oppblåste timer
Per transaksjonLeverandøren bærer bemanningsrisikoen og priser den innRisiko for å skynde seg for å lukke transaksjoner
ResultatbasertDelt; avhenger av definisjoneneSterkt, hvis resultatene måles rent
HybridDelt mellom den faste og den variable delenBalansert, hvis begge deler er godt definert

Hva bør en totalpris dekke?

  • Lønn, arbeidsgiveravgift og lovfestede ytelser
  • Kontorlokaler, utstyr, internett og reservestrøm
  • Rekruttering, onboarding og løpende opplæring
  • Teamledelse, kvalitetssikring og bemanningsplanlegging
  • Kundeansvarlig og rapportering
  • HR-administrasjon og ansettelse av erstattere

Be om at alt som er utelatt oppføres eksplisitt, for eksempel kundespesifikke programvarelisenser, telefonminutter eller reiser.

Hvilke skjulte kostnader bør dere se etter?

  • Engangsgebyrer for oppsett, overgang eller rekruttering
  • Skifttillegg for netter, helger og helligdager
  • Minstevolum eller minste teamstørrelse
  • Kostnader for ekstra rapportering, verktøy eller integrasjoner
  • Oppsigelsestid og kostnader ved å avslutte eller flytte arbeidet
Les videre

Når er resultatbasert prising fornuftig?

Det fungerer når resultatet er tydelig målbart, i stor grad innenfor leverandørens kontroll og registrert i systemer begge sider stoler på, for eksempel avtalte møter som oppfyller avtalte kriterier, eller aksepterte tilbud om å beholde kunden. Det fungerer dårlig når resultatene i stor grad avhenger av forhold teamet ikke kan påvirke, som produktkvalitet eller priser.

Hvordan sammenligner du to tilbud?

  • Normaliser til total månedlig kostnad for samme dekning og samme timer
  • Kontroller forholdet for ledelse og kvalitet: hvor mange teamledere og kvalitetssikrere per agent
  • Legg til engangskostnader fordelt over kontraktsperioden
  • Sammenlign servicenivåer og sanksjoner, ikke bare priser
  • Be begge leverandørene om referanser fra lignende oppdrag
Sist gjennomgått: . Skrevet av OLYMP BPO-teamet i Pristina, Kosovo. Om selskapet

Pris for outsourcing: vanlige spørsmål

Hva er den vanligste prismodellen for outsourcing?

For faste team er en månedspris per heltidsansatt den vanligste modellen, fordi leverandøren ansetter bestemte folk for én kunde. Delte tjenester eller tjenester for overløp prises oftere per time eller per transaksjon.

Hva styrer prisen på outsourcing?

Sted, rollens kompleksitet, språk, timer og skifttillegg, teamstørrelse, ledelses- og kvalitetsforhold, teknologikrav og kontraktslengde. To tilbud kan bare sammenlignes når disse forutsetningene er like.

Hvilken prismodell bruker OLYMP BPO?

OLYMP BPO bygger faste team av heltidsansatte og gir en pris alt inkludert for dem, som dekker lønn, kosovarske arbeidsgiveravgifter og goder, kontor og utstyr, rekruttering, opplæring, teamledelse, kvalitetssikring og kundeansvar. Natt-, helge- og helligdagstimer kan ha et tillegg. Engelskspråklig kundestøtte fra 10 € per agenttime, alt inkludert. Andre språk etter tilbud.

Er det oppstartsgebyrer?

Det avhenger av leverandøren og samarbeidet. Be alltid om engangskostnader skriftlig, som rekruttering, opplæring, teknisk oppsett eller overgangsgebyrer, slik at dere kan sammenligne totalkostnaden over kontrakten og ikke bare månedsprisen.

Hvordan sammenligner dere outsourcingtilbud rettferdig?

Sammenlign total månedskostnad for samme dekning, åpningstider, språk og servicenivåer, list opp hva som er med og ikke med i hvert tilbud, og legg til engangskostnader og utgangskostnader. Sammenlign deretter kvalitetsforpliktelser, ikke bare pris.

Få en pris basert på det reelle arbeidet deres

Del volum, åpningstider, språk og verktøy. Vi gir en pris alt inkludert og lister opp nøyaktig hva den dekker.